Apa saja yang membuat suatu perusahaan mampu bertahan ?

Hal – hal yang mempengaruhi suatu perusahaan dapat bertahan :

Berikut merupakan beberapa hal mengapa suatu perusahaan dapat bertahan berdasarkan pengamatan penulis:

1. Perusahaa mampu menangkap kebutuhan konsumen atau target produksinya.
2. Perusahaan Mampu berinovasi dan melakukan pengembangan serta fleksibel mengikuti perkembangan pasar sesuai dengan produk/jasa yang ada perusahaannya. Namun tidak terlalu fokus berlebihan karena inovasi lebih ditekankan.
3. Perusahaan mampu mengatasi rasa takut berlebihan seperti bangkrut, ketakutan rugi, ketakutan tidak dapat melayani konsumen, ketakutan ketidakmampuan mengatasi masalah, semua itu wajar asal masih dalam porsinya. Namun, apabila ketakutan itu melebihi batas normal, kondisi tersebut harus diwaspadai karena akan menghambat kinerja perusahaan dan membawa kehancuran.
4. Mampu mengamati pergerakan kompetitor. Hal ini yang membuat perusahaan memiliki daya saing sehingga dapat bertahan.
5. Perusahaan mampu menyesuaikan harga dengan konsumen serta tidak merugikan dari sisi perusahaannya juga.
6. Perusahaan mampu mempertahankan kualitas produk/jasa bagi konsumen.
7. Anggota perusahaan mampu membangun komitmen yang kuat dan bekerja sama.
8. Perusahaan mampu mengatasi keuangan tanpa terlilit hutang, atau perusahaan dapat menghindari hutang.
9. Jika terjadi kesalahan manajemen perusahaan mampu bertindak cepat dalam mengatasi kesalahan tersebut.
10. Perusahaan mampu mengimbangi antara pengeluaran perusahaan dan pemasukannya.

Semoga bermanfaat, jika ada penambahan bisa disampaikan lewat kolom komentar. Terima Kasih.

Read More

NerdTech Educational Foundation

Nama yayasan                   : NerdTech Educational Foundation

Lokasi yayasan                  : Jl. Lebak No.99 Telp. 021 – 89787293 Cimanggis, Depok Jawa Barat

                                   email : nef@nerdtech.com Telp: (021) 8765767 Fax: (021) 8765767

Pendiri yayasan                :

1.       Fenton Martin

2.       Hasan El Jabir

3.       Ivan Fatkhurohman

4.       Krisna Mustikarani

5.       Mona Sarito Siagian

6.       Triswanto

Tanggal berdiri yayasan : 28 Oktober 2017

Latar Belakang :

Nerd Tech Educational Foundation adalah yayasan independen yang didirikan bersamaan dengan memperingati hari sumpah pemuda di Indonesia. Yayasan ini memberikan beasiswa pendidikan dan penelitian kepada pemuda-pemudi Indonesia dengan minimal jenjang pendidikan terakhir adalah S1.

Mengingat di Indonesia masih minimnya pengadaan penelitian dan terbatasnya jumlah penelitian yang didanai pemerintah serta ketertarikan masyarakat yang cukup rendah tentang penelitian dalam bidang teknologi, maka program yang kami sediakan adalah pembiyayaan penuh dalam penelitian dan pendidikan yang tahap awalnya dilakukan di Indonesia, selanjutnya penelitan akan dilakukan dinegara kemitraan yaitu Amerika Serikat. Program ini bertujuan untuk meningkatkan minat pemuda dan pemudi di Indonesia pada penelitian teknologi, dan tentu saja untuk mendorong munculnya trobosan-trobosan baru yang bermanfaat bagi masyarakat dalam bidang teknologi di Indonesia. Yayasan ini terdiri dari 6 pengurus dengan masa jabatan selama 5 tahun dan dapat diperpanjang, serta 1 pembina dan 1 pengawas.

Pembelajaran dan penelitian diluar negri akan difasilitasi melalui penyaluran dana yang telah dikomitmenkan para donatur mancanegara dan dalam negri. NerdTech Educational Foundation akan mulai beroperasi di 2018 dan dapat menerima pendanaan dari publik dan swasta. NerdTech Educational Foundation akan menerapkan standar tata kelola, mekanisme penjaminan, serta sistem pemantauan, pelaporan dan verifikasi (Monitoring, Reporting and Verification/MRV) untuk meyakinkan para donatur bahwa donasi mereka digunakan dengan benar.  

Moto      : “Committed to People, Commited to Technology, Committed to the Future”

Visi          :

Mewujudkan lembaga yang kredibel dan terkemuka dalam mewujudkan pendidikan dan penelitian berkualitas yang mampu mencetak generasi unggul sebagai pembawa kesejahteraan masyarakat dunia sehingga mempererat hubungan antar negara.

Misi       :

1.       Menyelenggarakan proses pendidikan dan penelitian berbidang teknologi dalam usaha mencerdaskan kehidupan bangsa

2.       Memberikan beasiswa pendidikan dan penelitian baik didalam maupun luar negeri dalam bidang teknologi

3.       Meningkatkan sumber daya manusia yang berkualitas sehingga mampu meningkatkan kesejahteraan masyarakat

4.       Mempererat hubungan antar negara melalui  teknologi.

Struktur Yayasan

Pembina              : Fenton Martin

Penasihat            : Prof. Dr. Muhajir Effendy, M.A.P

Ketua Umum     : Triswanto

Sekretaris            : Hasanto Martin Fadilah

Bendahara          : Hasan El Jabir

Div. Pendidikan                 : Ivan F.

Div. Kemitraan   : Krisna Mustikarani

Div. Publikasi      : Mona Siagian

Profile Pembina dan Pengurus Yayasan

Ketua Umum

Triswanto

            

Bendahara

Hasan El Jabir

           

Divisi Pendidikan

Ivan Fadilah

         

    

Divisi Kemitraan

Krisna Mustikarani

           

Divisi Publikasi

Mona Siagian

A.      Pendanaan dan Modal

Pendanaan Yayasan sebagai kekayaan awal Yayasan diperoleh dari kekayaan pribadi para pendiri NerdTech Educational Foundation. Jumlah kekayaan awal NerdTech Educational Foundation adalah senilai Rp850.000.000,- (Delapan Ratus Lima Puluh Juta Rupiah).

Jumlah kekayaan awal NerdTech Educational Foundation mengikuti jumlah minimal kekayaan awal Yayasan yang terdapat pada Pasal 6 PP No.63 Tahun 2008 tentang Pelaksanaan UU tentang Yayasan, yaitu senilai Rp10.000.000,00. Kekayaan awal tersebut dapat berbentuk uang maupun barang, baik barang bergerak maupun tidak bergerak.

Berikut rincian kekayaan awal NerdTech Educational Foundation beserta nama-nama pendiri juga selaku penanam modal.

Penanam Modal	Bentuk	Nilai
Triswanto	Uang	Rp35.000.000,-
Fenton Martin	Inventaris Gedung/Bangunan	Rp150.000.000,-
Hasan El Jabir	Gedung/Bangunan	Rp600.000.000,-
Ivan F.	Uang	Rp15.000.000,-
Krisna Mustikarani	Uang	Rp30.000.000,-
Mona Siagian	Uang	Rp20.000.000,-

Daftar Donatur dan sumbangan donatur

Donatur	Bentuk	Nilai
PT. Microsoft Indonesia	Uang	Rp 900.000.000,-
PT. Sale Stock Indonesia	Uang	Rp 700.000.000,-
PT. Datacomm Diangraha	Uang	Rp 800.000.000,-
PT. Google Indonesia	Uang	Rp 700.000.000,-
PT. Telekomunikasi Seluler (Telkomsel)	Uang	Rp 600.000.000,-
PT. Global Digital Niaga (Blibli.com)	Uang	Rp 800.000.000,-
PT. Mitrais Indosevices	Uang	Rp 800.000.000,-
PT. Indonesia Epson Industry	Uang	Rp 700.000.000,-
PT. Packet System Indonesia	Uang	Rp 600.000.000,-
Hewlett-Packard	Uang	$300.000.00 Dalam 1$= Rp13297.00 Rp 3.980.100.000,-
Lenovo	Uang	$200.000.00 Dalam 1$= Rp13297.00 Rp 2.659.400.000,-

Donasi dari dalam negri:

Rp 6.600.000.000,- (Enam miliar enam ratus juta rupiah)

Donasi dari luar negri:

Rp 6.639.500.000,- (Enam miliar enam ratus tigapuluh sembilan juta lima ratus rupiah)

Total donasi dari donatur tetap :

13.239.500.000,- (Tiga belas miliar dua ratus tiga puluh sembilan juta lima ratus ribu rupiah)

1.       Program Pendidikan

Kami sebagai yayasan penyalur pertukaran pelajar (Student Exchange) bagi pelajar di seluruh Indonesia. Memiliki program dimana para mahasiswa yang telah menempuh jenjang S1 (fresh graduate) dari seluruh Indonesia mendapatkan kesempatan yang sama agar dapat mempelajari teknologi dari negara luar yaitu Amerika Serikat serta mengadakan penelitian, dengan maksud ilmu yang dipelajari di negara luar tersebut dapat diimplementasikan di Indonesia serta mampu memajukan Indonesia dan dengan program ini juga dapat mempererat hubungan dengan negara luar.

1.1.                       Program Kerja

Dimana program kerja dari divisi pendidikan dapat dijelaskan seperti berikut:

1.1.1.        Jangka Pendek

Memberikan Beasiswa bagi para mahasiswa yang telah menempuh jenjang S1 (fresh graduate) dari seluruh Indonesia untuk dapat belajar pada bidang teknologi informasi di luar negeri serta mengadakan penelitian bersama, yang kemudia hasil tersebut akan dijadikan milik bersama dengan pihak luar.

1.1.2.        Jangka Menengah

Membantu para mahasiswa untuk mengetahui berbagai macam teknologi informasi yang sedang atau yang akan dikembangkan di negara luar. Dengan maksud para mahasiswa tersebut dapat mempelajari ilmu tersebut serta mengaplikasikannya langsung dengan membuat penelitian yang nantinya dapat digunakan di Indonesia.

1.1.3.        Jangka Panjang

Memajukan negara Indonesia pada bidang teknologi informasi melalui para mahasiswa yang telah belajar dan melakukan penelitian di negara luar, ilmu yang mereka dapatkan dari negara luar dapat diimplementasikan di Indonesia dengan pertimbangan sumber kekayaan di Indonesia dan ke efektifan ilmu tersebut yang dapat diterapkan di Indonesia. Serta meningkatkan semangat dan ketertarikan dalam mengembangkan teknologi di Indonesia.

1.2.                       Program Beasiswa

Para mahasiswa mendapatkan beasiswa sebagai bantuan bagi mereka untuk melaksanakan kegiatan belajar dan penelitian mereka di luar negeri, beasiswa ini bertujuan untuk mengatasi masalah kebutuhan hidup para mahasiswa ketika berada di luar negeri dan kebutuhan lainnya dalam rangka melakukan penelitian diluar negri.

Untuk mendapatkan beasiswa para mahasiswa harus melewati tiga tahap seleksi, tahap-tahap tersebut dijelaskan seperti berikut:

A.      Tahap seleksi berkas

Pada tahap ini semua mahasiswa yang menginginkan beasiswa mendaftarkan diri mereka dengan menyerahkan CV, surat aplikasi, transkrip, TOEFL dan Essay. Jika berkas yang diberikan sesuai dengan syarat pendaftaran maka mahasiswa melanjutkan ke tahap selanjutnya.

B.      Tahap tes akademik

Pada tahap ini semua mahasiswa yang lolos pada tahap sebelumnya melakukan tes akademik, tes TPA, dan tes kemampuan dalam bidang teknologi seperti pengembangan software, jaringan, data mining, dan lain-lain. Nilai hasil dari tes ini akan diberikan ke universitas negara luar yang akan dituju. Jika nilai ini lolos di univeersitas tersebut maka mahasiswa yang bersangkutan akan melanjutkan ke tahap selanjutnya.

C.      Tahap wawancara

Pada tahap ini semua mahasiswa yang telah lolos pada tahap-tahap sebelumnya akan dipanggil melalui surat undangan untuk menghadiri tes wawancara. Para mahasiswa akan dipertemukan dengan perwakilan dari yayasan untuk mengetes kecocokan mahasiswa tersebut untuk mendapatkan beasiswa dan dapat mengikuti program. Akan dipilih 5 orang setiap tahunnya untuk mengikuti program ini, dan kuota siswa akan dapat bertambah setiap tahunnya.

1.3.             Program Student Exchange

Bagi para mahasiswa yang telah berhasil mendapatkan beasiswa dan berhak untuk mengikuti program student exchange. Maka mahasiswa tersebut diharapkan untuk mengikuti program selama 2 tahun lamanya dengan ketentuan 1 tahun belajar di Indonesia dan 1 tahun belajar di universitas tujuan di Amerika Serikat.

Dan apabila mahasiswa tersebut tidak dapat mengikuti program sesuai dengan jangka waktunya maka mahasiswa tersebut akan dikenai denda yang besarnya akan ditentukan oleh yayasan.

Mahasiswa yang berhasil mengikuti program ini dengan baik maka akan diberikan sertifikat internasional bahwa mahasiswa tersebut telah mengikuti program ini, mendapat kesempatan untung mengembangkan penelitian lebih lanjut, kesempatan menjadi bagian dari perusahaan yang ada dibawah naungan yayasan, serta kesempatan melakukan penelitian lain di Indonesia dengan pendanaan dari yayasan.

2.       Publikasi

Tugas dan tanggung jawab:

A.      Mendampingi dan membantu Ketua Umum dalam melaksanakan tugas-tugas Yayasan sesuai dengan bidang kerjanya.

B.      Memimpin dan mengatur Divisi yang dipimpinnya, meliputi pelaksanaan program kerja, penggunaan budget dan mengatur/membina anggotanya.

C.      Bertanggung jawab dalam mengkoordinir program-program Yayasan yang berkaitan dengan hubungan komunikasi, baik internal maupun eksternal.

D.      Melakukan sosialisasi Yayasan dengan publikasi media apapun yang sifatnya tidak dilarang dan tidak melanggar aturan.

E.       Membangun jaringan kerja sama antar lembaga baik dengan pemerintah maupun non pemerintah.

F.       Menggantikan/mewakili Ketua Umum jika berhalangan sesuai dengan bidang tugasnya.

G.     Membantu Divisi Kemitraan sesuai dengan bidang kerjanya.

H.      Bertanggung jawab kepada Ketua Umum.

Program Kerja:

1.       Pembuatan dan pengelolaan website secara berkala

Tujuan:

·         media untuk memperkenalkan tentang Yayasan NerdTech Educational Foundation

·         media publikasi program beasiswa pendidikan yang ditawarkan oleh yayasan

·         media informasi tentang hal-hal yang sejalan dengan tujuan visi dan misi

2.       Pembuatan dan pengelolaan media sosial diantaranya instagram, facebook dan twitter secara berkala.

Tujuan:

·         media untuk memperkenalkan tentang Yayasan NerdTech Educational Foundation

·         media publikasi program beasiswa pendidikan yang ditawarkan

·         menjangkau masyarakat lebih luas lagi

3.       Keikutsertaan dalam kegiatan-kegiatan eksternal.

Tujuan:

·         sebagai sponsor ataupun peserta dalam kegiatan eksternal tersebut

·         memperkenalan yayasan secara langsung kepada masyarakat

4.        Pembuatan media cetak untuk sosialisai tentang yayasan

Tujuan:

·         media sosialisasi yayasan

·         menarik investor untuk bergabung

5.        Menjaga hubungan baik dengan masyarakat dan memberikan citra yang baik tentang yayasan

Tujuan:

·         menjaga nama baik yayasan

6.       Menganalisa strategi promosi dan program kerja yang telah dilakukan dalam jangka waktu tertentu

Tujuan:

·         memperbaiki strategi yang selama ini dijalankan

·         memambahkan kreativitas yang lebih dalam melakukan promosi.

3.       Kemitraan

Untuk kami, kemitraan adalah strategi utama karena program kami akan semakin kuat dampaknya jika didukung oleh kemitraan yang kokoh. Menyadari bahwa NerdTech Educational Foundation tidak bisa sendirian dalam melakukan semua kegiatan demi mencapai tujuan utama, kami merangkul mitra-mitra terbaik yang memiliki kesamaan visi.

Kami melihat bahwa kemitraan yang saling menguntungkan memberikan dampak baik di tingkat komunitas. Selain itu, ini merupakan cara yang dapat di replikasi di area-area dimana NerdTech Educational Foundation beroperasi sebagai bentuk peningkatan dan pembuatan kegiatan yang lebih besar lagi dampaknya bagi masyarakat Indonesia.

Yayasan kami bekerja sama dengan universitas-universitas dengan kreditasi terbaik dalam bidang pengembangan  IT  seperti Universitas Indonesia, Insitut Teknologi Bandung dan Universitas Gajah Mada sebagai sarana awal tempat pembekalan siswa-siswa beasiswa yang nantinya akan dikirim keluar negri untuk melanjutkan penelitian. Universitas-universitas tersebut yang nantinya akan menjadi titik awal dimulainya perancangan penelitian dan pembekalan saat melakukan penelitian diluar negri.

Selanjutnya untuk mitra diluar negri sebagai sarana penelitian utama, kami bekerja sama dengan Universitas-universitas bergengsi yang ada di Amerika Serikat seperti Colombia University, University of Washington, University of Michigan dan University of California.

Read More

Mengenal Salah Satu Bentuk Badan Usaha Persekutuan Komanditer (CV)

Persekutuan Komanditer (CV)

Perusahaan yang berbentuk badan usaha Perseroan Komanditer atau Commandataire Vennootschap atau lebih sering disingkat dengan CV adalah persekutuan yang terdiri atas kepercayaan. CV merupakan salah satu bentuk badan usaha yang ingin melakukan kegiatan usaha dengan modal terbatas. CV merupakan badan usaha yang tidak berbadan hukum dan kekayaan para pendirinya tidak terpisahkan dari kekayaan CV.

Dalam perseroan komanditer atau CV terdapat beberapa sekutu yang secara penuh bertanggung jawab atas sekutu lainnya. kemudian ada satu atau lebih sekutu yang bertindak sebagai pemberi modal. Tanggung jawab sekutu komanditer hanya terbatas pada jumlah modal yang ditanamkan pada perusahaan. Jadi, sekutu yang terdapat dalam CV yaitu sekutu komanditer (sekutu aktif) dan sekutu komplementer (sekutu pasif).

Perusahaan perseroan komanditer dijalankan oleh seorang sekutu aktif dan bertanggung jawab atas semua resiko atau kewajiban kepada pihak ketiga. Tanggung jawab ini juga sampai pada penggunaan harta pribadi, jika harta perusahaan tidak cukup untuk memenuhi kewajibannya. Adapun  sekutu pasif hanya menyetorkan sejumlah dana, namun tidak terlibat dalam pengelolaan perusahaan.

Berikut ini adalah beberapa ciri-ciri dan karakteristik Cv sebagai badan usaha :

1.     CV didirikan oleh minimal dua orang, dimana salah satunya akan bertindak selaku persero aktif atau persero pengurus yang nantinya akan menjadi direktur dan yang lainnya sebagai persero pasif atau persero komanditer.

2.     Seorang prersero aktif akan bertindak melakukan segala tindakan pengurusan atas perseroan dengan demikian, dalam hal terjadi kerugian maka persero aktif akan bertanggung jawab secara penuh dengan seluruh harta pribadinya untuk mengganti kerugian yang dituntut pihak ketiga.

3.     Adapun untuk persero komanditer, karena dia hanya bertindak selaku sleeping partner, maka ia hanya bertanggung jawab sebesar modal yang disetorkannya ke dalam perseroan.

Kelebihan dan kekurangan CV ( Commanditaire Vennootschap )

Berikut ini adalah kelebihan CV  :

1.  Untuk mendirikan CV saat ini relatif lebih sulit, karena memerlukan syarat yang cukup banya jika dibandingkan dengan firma. Pendirian CV harus melalui akta notaris dan didaftarkan di Departemen Kehakiman.

2.   Bentuk CV sudah dikenal masyarakat, terutama masyarakat bisnis kecil dan menengah, sehingga memudahkan perusahaan ikut dalam berbagai kegiatan,  misalnya ikut dalam tender pekerjaan tertentu.

3. CV lebih mudah dalam memperoleh modal, karena pihak perbankan lebih mempercayainya, jika dibandingkan dengan perusahaan perseorangan.

4.  CV lebih mudah berkembang karena manajemen dipegang oleh orang yang ahli dan dipercaya oleh sekutu lainnya sehingga mudah memperoleh tender dari pemerintah.

5.  CV lebih fleksibel, karena tanggung jawab terbatas hanya sekutu komaditer sedangkan yang mengurus perusahaan dan mempunyai tanggung jawab tidak terbatas hanya sekutu komplementer.

6.  Pengenaan pajak hanya satu kali, yaitu pada badan usaha saja. Pembagian keuntungan atau laba yang diberikan kepada sekutu komanditer tidak lagi dikenakan pajak penghasilan.

Adapun kerugian jika memilih perusahaan dalam bentuk CV:

1.  Tanggung jawabnya akan menjadi tanggung jawab pribadi jika sekutu komanditer menjadi sekutu aktif.

2.  Status hukum badan usaha CV jarang dipilih oleh pemilik modal atau beberapa proyek besar.

Legalisasi Badan Usaha CV:

Berdasarkan ketentuan perundang-undangan, CV diatur dalam Pasal 16 s.d. 35 Kitab Undang-Undang Hukum Dagang (KUHD) sebagaimana juga proses pendirian firma, dan pada prakteknya di Indonesia telah menjadi suatu kebiasaan bahwa setiap orang yang hendak mendirikan CV, dibuat dalam Akta Notaris (Otentik), dan didaftarkan di Kepaniteraan Pengadilan Negeri (PN) yang berwenang, serta kemudian diumumkan dalam Tambahan Berita Negara R.I

Oleh karena terdapatnya kesamaan dalam pendirian tersebut, maka tahap-tahap pendirian CV adalah sebagai berikut :

1.     Mempersiapkan ihtisar isi resmi dari Akta Pendirian CV, yang meliputi :

a.  Nama lengkap, pekerjaan & tempat tinggal para pendiri;    

b.  Penetapan nama CV;

c.  Keterangan mengenai CV itu bersifat umum atau terbatas untuk menjalankan sebuah perusahaan cabang secara khusus (maksud dan tujuan);

· Nama sekutu yang tidak berkuasa untuk menandatangani perjanjian atas nama persekutuan;

· Saat mulai dan berlakunya CV;

· Klausula-klausula  penting lain yang berkaitan dengan pihak ketiga terhadap sekutu pendiri;

· Pendaftaran akta pendirian ke PN harus diberi tanggal;

· Pembentukan kas (uang) dari CV yang khusus disediakan bagi penagih dari pihak ketiga, yang jika sudah kosong berlakulah tanggung jawab sekutu secara pribadi untuk keseluruhan;

· Pengeluaran satu atau beberapa sekutu dari wewenangnya untuk bertindak atas nama persekutuan.

2.     Mendaftarkan akta pendiriannya kepada Panitera PN yang berwenang (Pasal 23 KUHD), dan yang didaftarkan hanyalah akta pendirian firma (atau CV) atau ihtisar resminya saja (Pasal 24 KUHD). Dalam hal ini, CV tersebut didaftarkan pada tempat kedudukan/wilayah hukum CV, dengan membawa kelengkapan berupa Surat Keterangan Domisili Perusahaan (SKDP) dan Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP) atas nama CV yang bersangkutan.

3. Para pendiri CV diwajibkan untuk mengumumkan ihtisar resmi akta pendiriannya dalamTambahan Berita Negara R.I. (Pasal 28 KUHD).

Berikut ini merupakan ringkasan dari Tahapan  Keseluruhan  Proses Pendirian CV, yaitu:

·       Tahap 1     :  Pembuatan Akta Pendirian CV oleh Notaris;

·       Tahap 2     :  Surat Keterangan Domisili Perusahaan (SKDP);

·       Tahap 3     :  Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP);

·       Tahap 4     :  Surat KeteranganTerdaftar Sebagai Wajib Pajak;

·       Tahap 5     :  Pendaftaran ke Pengadilan Negeri;

·       Tahap 6     :  SuratIzin Usaha Perdagangan (SIUP);

·       Tahap 7     :  TandaDaftar Perusahaan (TDP).

Apabila dari pendiri dalam menjalankan usahanya berencana untuk ikut serta dalam suatu lelang/ tender yang dilakukan oleh instansi pemerintahan atau instansi lainnya, maka harus dilengkapi dengan dokumen legalitas lainnya, yaitu berupa :

1.     Surat Pengukuhan Pengusaha Kena Pajak;

2.     Surat Ijin Usaha Perdagangan (SIUP);

3.     Tanda Daftar Perseroan (khusus CV); dan

4.  Keanggotaan pada Asosiasi dan Sertifikat Badan Usaha, serta Surat Ijin Usaha Jasa Konstruksi (jika diperlukan)..

Read More